①【集中培训】每月一期集中式中小企业基础法务培训，

  培训内容根据针对人群不同分别设计为针对公司股东

  、董高监管理层、HR人力资源、财务总监、营销总监

  、生产总监、仓储物流等部门和人员的培训课程；

②【上门诊断】一年分四个季度，由乙方组织专业法务工

  作人员深入到企业，与企业老总或者老总指定负责人就

  企业需求进行对接服务，每个季度至少一次，上门诊断

  内容可以为：创业项目合伙股权顶层设计、项目运营商

  业模式法律诊断、人事劳资绩效考核体系咨询、企业供

  应链金融法律风险诊断、企业应收账款项目档案管理指

  导等。

③【电话咨询】每天早8:00至晚10:00乙方安排专业法务

  人员为签约客户提供400电话免费法律咨询。

④【专人对接】签约客户可享受由乙方指派的法律需求管

  理师专人服务，针对客户日常生产运营所遇到的法律事

  务，提供专人对接、精准服务、及时响应。

⑤【预约解答】签约客户的企业代表，经与乙方法律需求

  管理师提前预约的情况下，可到乙方办事处或指定会客

  厅，由乙方安排专业法务团队就签约客户企业自身或企

  业老总个人事务向乙方面对面预约法律咨询解答。

⑥【学术交流】签约客户可接受乙方的邀请，参加乙方主

  办、承办、协办的各种专业学术、行业峰会等交流活

  动。

⑦【律文化圈】签约客户的企业高管可申请成为乙方“律

  文化”会员，享受由乙方主导的“律文化”会员各项权益。